1月19日、1月22日，新葡的京集团在综合楼二楼会议室召开各基层单位目标管理考核暨干部年度考核评议会，述职评议采取现场述职和会议测评相结合的方式进行。学校领导班子和全体中层干部参加会议。
19日下午的会议由副校长焦有宙主持。各教学单位负责人详细汇报了2023年度目标管理指标任务完成情况，全面客观总结了成绩，深刻查摆了问题不足，科学谋划了2024年工作计划和举措。焦有宙对各教学单位全年的工作给予了充分肯定。他指出，2023年度各教学单位按照年度目标任务，开拓进取、奋勇争先，交出了一份师生满意、校友关注的“河工答卷”。各教学单位的年度建设工作达到了预期目标，在教学质量工程、科研到账经费、博士引育等方面取得明显成效，进一步夯实了学校事业高质量的基础。
22日下午的会议由校纪委书记、监察专员李德耀主持。会上各职能部门负责人分别从2023年度目标完成情况、工作亮点、存在问题、2024年工作目标等方面进行汇报，汇报内容丰富精炼，特色突出，亮点明显。李德耀充分肯定了本次考核工作，他指出，各职能部门按照目标管理的有关要求，认真汇报了过去一年的工作成效、存在不足和新的一年工作目标，彰显了职能部门为院系服务、干部为师生服务、全校为教学科研人才服务的理念和导向，增进了各个部门的理解和支持，会议取得了预期的效果。2024年是学校实施“十四五”规划、硕士授权单位建设、本科教学审核评估的关键之年，学校的发展既面临着机遇，也充满了挑战，各单位要围绕学校中心工作，扩增标志性成果数量，提升内涵建设质量，履职尽责、担当作为，以更高的站位、更宽的视野、更大的格局、更稳的步伐谱写学校事业发展的新篇章。
（文：罗飞 图：何平 审核：王晓俊 编辑：马旭宇）
